Мазмұны:
Бейне: Бағалау нәтижелерін қалай ұсынасыз?
2024 Автор: Edward Hancock | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-16 01:33
Бағалау нәтижелері бағдарлама, оның оқушылары және олардың оқуы туралы әңгіме айту.
Жалпы кеңестер
- Тек ең маңызды ақпаратты қосыңыз.
- Есепті мұқият жасаңыз, бірақ мүмкіндігінше техникалық емес.
- Оқырмандар бағдарламаның негізгі контекстін түсініп, қамтамасыз ете алатын нәтижелерді пайдаланыңыз.
- Шамадан тыс жалпылаудан аулақ болыңыз.
Сонымен, сіз бағалау нәтижелерін қалай жеткізесіз?
жылы бағалау нәтижелерін хабарлау , барлық ықтимал мүдделі тараптар мен орындарды ойластырыңыз. Орталық қорытындыларыңыз сізге не айтатынын қарастырыңыз (мысалы, «студенттер XXX ойынына қатысу арқылы XXX үйренеді») және әртүрлі жолдарды табыңыз. қарым-қатынас жасау бұл. Деректердің шамадан тыс жүктелуін болдырмаңыз. Деректерді әңгімелермен жұптаңыз.
Сонымен қатар, бағалау нәтижелері қандай? Бағалау оқушылардың нені білетінін, түсінетінін және өз білімімен не істей алатынын терең түсінуді дамыту мақсатында көптеген және әртүрлі көздерден ақпаратты жинау және талқылау процесі. нәтиже олардың білім беру тәжірибесі; процесс шарықтау шегіне жеткенде бағалау нәтижелері жақсарту үшін қолданылады
Сол сияқты бағалау есебін қалай жазасыз?
БАҒАЛАУ ЕСЕПТІҢ МАЗМҰНЫ
- Бағалау мақсаты.
- Кандидаттың кәсіби тәжірибесі.
- Бағалау тестінің нәтижелері.
- Үміткер берген тест нәтижелерінің түсіндірмесі.
- Үміткердің тестілеу нәтижелерінің немесе интерпретациясының осы немесе басқа бөлігімен мүмкін келіспеушілігі.
Бағалау процесінің негізгі 4 қадамы қандай?
Бағалау циклінің төрт қадамы
- 1-қадам: Оқыту нәтижелерін нақты анықтау және анықтау.
- 2-қадам: Сәйкес бағалау шараларын таңдап, оқу нәтижелерін бағалаңыз.
- 3-қадам: Бағаланған нәтижелердің нәтижелерін талдау.
- 4-қадам: Бағаланған оқу нәтижелерінің нәтижелері бойынша бағдарламаларды түзетіңіз немесе жетілдіріңіз.
Ұсынылған:
Неліктен өнімділікті бағалау шынайы бағалау деп аталады?
Өнімділікті бағалау (немесе өнімділікке негізделген) -- студенттерден мағыналы тапсырмаларды орындау сұралатындықтан деп аталады. Бұл бағалаудың осы түрі үшін ең көп таралған басқа термин. Бұл педагогтар үшін шынайы бағалау – бұл нақты дүние немесе шынайы тапсырмалар немесе контексттерді пайдалана отырып, өнімділікті бағалау
NMC CBT нәтижелерін қалай алуға болады?
CBT емтиханының нәтижелері емтихан тапсырғаннан кейін 48 сағат ішінде үміткерлерге электрондық пошта арқылы жіберіледі. Сондай-ақ емтиханды брондау кезінде жасалған Pearson VUE тіркелгісіне кіру арқылы нәтижелерді 48 жұмыс сағаты ішінде алуға болады. Үміткерлер өту немесе сәтсіз нәтиже алады
CBT нәтижелерін қалай тексеремін?
CBT емтиханының нәтижелері емтихан тапсырғаннан кейін 48 сағат ішінде үміткерлерге электрондық пошта арқылы жіберіледі. Сондай-ақ емтиханды брондау кезінде жасалған Pearson VUE тіркелгісіне кіру арқылы нәтижелерді 48 жұмыс сағаты ішінде алуға болады. Үміткерлер өту немесе сәтсіз нәтиже алады
CBT нәтижелерін Pearson VUE жүйесінен қалай жүктеп алуға болады?
CBT емтиханының нәтижелері емтихан тапсырғаннан кейін 48 сағат ішінде үміткерлерге электрондық пошта арқылы жіберіледі. Сондай-ақ емтиханды брондау кезінде жасалған Pearson VUE тіркелгісіне кіру арқылы нәтижелерді 48 жұмыс сағаты ішінде алуға болады. Үміткерлер өту немесе сәтсіз нәтиже алады
Ресми бағалау және бейресми бағалау дегеніміз не?
Ресми бағалау – бұл оқушылардың нені және қаншалықты жақсы меңгергенін өлшейтін жүйелі, алдын ала жоспарланған деректерге негізделген тесттер. Бейресми бағалау – күнделікті сыныптағы іс-әрекетке оңай енгізілетін және оқушылардың үлгерімі мен үлгерімін өлшейтін бағалаудың стихиялық түрлері